246 karyawan Distrik sei rokan terima penghargaan masa kerja dari DirOps PTPN V
ROKAN HULU, seputarriau.co - Direksi PT Perkebunan Nusantara V (Persero) menggelar acara penyerahan Penghargaan Masa Kerja (PMK), di balai karyawan kebun Sei Rokan wilayah Desa Pagaran Tapah, Kecamatan Pagaran Tapah Darussalam, Kabupaten Rokan Hulu-Riau, Sabtu (16/3/2019) pagi.
Asisten SDM Umum kebun Sei Rokan Azhar Pulungan, menyebutkan sebanyak 246 karyawan-karyawati PTPN V se- Distrik Sei Rokan sebagai penerima PMK merupakan karyawan yang telah bekerja dan mengabdi berturut-turut kepada perusahaan selama 25, 30 dan 35 tahun.
Sempena HUT PTPN V ke- 23 tahun 2019, masing-masing karyawan mendapatkan piagam, cincin emas 22 karat seberat 10 gram, dan uang tunai berupa gaji 4 bulan bagi pekerja yang memasuki waktu kerja selama 25 tahun yang secara simbolis diserahkan oleh Direktur Operasional (Dirops) bersama para jajaran Direksi didampingi jajaran pimpinan General Manager Distrik Sei Rokan Kliwon Sirait, Kepala bagian dan segenap karyawan pimpinan Manager kebun dan Manajer pabrik kelapa sawit (PKS) se - Distrik Sei Rokan.
Dirops PTPN V Balaman Tarigan, usai penyerahan PMK, mengapresiasi karyawan yang telah meningkatkan SDM berkualitas dan memiliki loyalitas tinggi terhadap perusahaan.
Melalui PMK, menurutnya merupakan wujud nyata kerja keras dan prestasi yang telah diraih bersama.
Dirops menghimbau, seluruh karyawan di lingkungan Distrik Sei Rokan agar lebih meningkatkan etos kerja berlandaskan sinergi, integritas dan profesioanalitas, serta dilandasi dengan nilai budaya Jujur Tulus dan Iklhlas.
"Memang prestasi produksi PTPN V secara gabungan belum menggembirakan. Memang belum bagus, tapi minus sedikit. Untuk itu mari kita catat permasalahan di triwulan 1, kita perbaiki di triwulan 2, diraih triwulan 3 dan kita akan sukses pada triwulan ke- 4", imbuh Dirops, dalam sambutannya.
Para karyawan/ ti, juga diharapakan agar membawa perusahaan kedepan menjadi perusahaan yang lebih Big and Beautiful (besar dan cantik) dengan memanfaatkan kecanggihan teknologi internet.
Sementara, Masinis Kepala (Maskep) PKS Sei Intan Tengku Azhar, dalam sambutannya mengucapkan terima kasih kepada para Direksi dan seluruh jajaran yang telah memperhatikan kesejahteraan karyawan.
Dia mengingatkan, tentang sejarah PTPN V yang menjadi saksi terhadap perubahan-perubahan dalam menghadapi berbagai rintangan dan tantangan untuk peningkatkan serta pencapaian produksi saat ini. Hal itu menurutnya, tidak lepas dari perjuangan-perjuangan karyawan PTPN V yang saling bersinergi mengembangkan perusahaan.
Di era zaman milenial ini, Dia menginginkan agar para karyawan dapat mentransfer pengetahuan-pengetahuan positif serta contoh teladan baik kepada para kaum penerus generasi muda demi kesinambungan perusahaan.
Kedepan, T Azhar berharap keberlangsungan hubungan antara karyawan/ti dengan pihak perusahaan dapat terus terjaga dan terjalin sebagai motto PTPN 'Pekebun Hebat' meskipun masa kerja bertambah dan mendekati masa purna bhakti.
Sedangkan, Sekretaris serikat pekerja tingkat perusahaan (SPTP) PTPN V Herisal Nasution, mengatakan sempena HUT PTPN V ke- 23, manajemen perusahaan telah mengeluarkan biaya lebih kurang Rp17,1 miliar untuk pembelian cincin emas karyawan. Untuk itu, sudah menjadi keharusan karyawan/ ti agar lebih meningkatkan kinerja dan lebih berkarya sesuai bidang tugasnya masing-masing.
Pihaknya mendata, hingga bulan Februari 2019 kinerja perusahaan masih di bawah rencana kerja dan anggaran perusahaan atau RKAP. Untuk produksi kelapa sawit secara total masih -37,58 persen. Produksi karet -17,32 persen dan TBS olah PKS secara total masih -39,53 persen.
Dalam momen itu, jajaran manajemen PTPN V mengajak untuk optimis bekerja keras, cerdas, ikhlas, tuntas dan bekerja berkualitas guna menggali seluruh potensi yang ada dan tetap komit melakukan efisiensi biaya di semua bidang.
Kegiatan dengan tema "Dedikasi dan integritas adalah kunci bagi kesuksesan perusahaan karena kita Pekebun Hebat", diakhiri pemotongan nasi tumpeng oleh Dirops didampingi jajajaran.
(JUN)